31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Den wertschätzenden Umgang mit den Beschäftigten, die Kollegialität und vieles mehr...
...und wir haben auch eine echt gute Kantine.
Nichts
Noch ein bisschen bunter werden
Sehr kollegial und offen
Sehr gut
Tolle Möglichkeiten, Arbeit und Familie unter einen Hut zu bringen
Große Flexibilität bei der Zeiteinteilung
Möglichkeit Home Office
Wird GROß geschrieben und aktiv gestaltet und umgesetzt
Top
Auch hier gibt es diverse Iniativen und Unterstützungsangebote wie Gesundheitangebote, Altersteilzeit u.ä.
Wertschätzender Umgang, Wissenstransfer steht auf der Agenda
Vertrauensvoller Umgang und Eigenverantwortung
Klappt überwiegend gut
Wird selbstkritisch geprüft und aktiv gefördert
Im technischen Bereich ist naturgemäß noch Luft nach oben
Eigeninitiative ist gewünscht und wird unterstützt und gefördert
Blick über den Tellerrand ist gewünscht
offen für neue Ideen und Ansätze
Hat die Ökologische Probleme erkannt und versucht dagegen zu wirken
Es gibt kein Arbeitgeber der alles 100%-tig und jedem recht machen kann.
Aber hier überwiegt das positive.
Meiner meinung nach einer der Wenigen Unternehmen die AKTIV was dagegen machen
Jeder hilft jedem
Siehe oben
Hält zu lange an Stinkstiefeln fest, die eigentlich nicht ins Unternehmen passen
Noch mehr alte Zöpfe abschneiden
Werte-Projekt, Diversity, Compliance, Personalentwicklung
Für einen Energieversorger herausragend - in der region und darüber hinaus
Sehr viele Angebote, insbesondere individuelle Lösungen
Es wird viel ermöglicht und angeboten
Bin zufrieden
Sehr hoch -Ökologie- und Umweltzertifikate
Wie überall ...
Wertschätzend
Wie überall, solche und solche
New work Ideen werden umgesetzt
Hoch professionell
Auf dem Weg
Projekte, bereichsübergreifende Teams, Experimentierlust
Die Verbundenheit mit der Region, die Nachhaltigkeit in allen Bereichen, Vorstände die das Schiff immer weiter vorwärts bringen und das (auch) in der Betriebsversammlung ihren Mitarbeitern danken.
Parkplatzmangel in den Wintermonaten, Hundeverbot in den Büros, Homeoffice wird zu wenig umgesetzt
Führungskräfte sollten mehr Zeit mit ihren MA verbringen statt nur die Stunden auszuwerten und von einer Besprechung in die nächste gehen. Im Außendienst auch mal auf die Baustelle kommen, im Innendienst mal ins Büro kommen und über die Schulter schauen. Man wird im Mitarbeitergespräch jährlich bewertet und man fragt sich dabei wie das bewertet wird wenn man seinen TL selten sieht. Da werden Gefühlt nur Zahlen ausgewertet.
Ein lockeres Miteinander auch Abteilungsübergreifend
Flexible Arbeitszeiten wird angeboten kann aber oft durch Termine oder Servicezeiten nicht eingehalten werden.
Interne Weiterbildungsmöglichkeiten sind viele vorhanden. Leider wird man zu Seminaren geschickt die mit der Tätigkeit nichts zu tun haben. Da fühlt man sich als Lückenfüller.
Teilweise Ungerecht. Gleiche Gehaltsgruppe für Mitarbeiter die Verantwortung haben und welche die "nur" Sachbearbeiter sind. Es sollte für jeden eine Tätigkeitsbeschreibung geben anhand derer man die Mitarbeiter eingruppiert. Der Tarifvertrag ist zu ungenau definiert.
Einfach TOP. Vom ÖKO-Strom, Bio-Gas bis zur Mülltrennung wird nach außen und auch intern gelebt
Da gibt's kein wenn und aber. Vom Servicetechniker bis zum Controlling. Es wird zusammengehalten. Bei Problemen kann man sich aufeinander verlassen
Wenn Kollegen in Rente gehen, geht sehr viel Wissen (intern genannt: Netzkenntnis) verloren. Es gibt zwar eine Idee der Weitergabe von Wissen, wird aber bisher kaum bis gar nicht gelebt
Da gibt es Verbesserungsbedarf! Es gibt Teamleiter die die Tätigkeiten ihrer eigenen Mitarbeitern nicht genau kennen.
Im Sommer zu heiß im Winter zu kalt. Super Haustechniker die wenigstens versuchen Abhilfe zu schaffen. Energie sparen: Ja bitte aber nicht um jeden Preis
Ist gut könnte aber besser sein. Vor allem von der Führungsebene zur Basis
Es gibt interne Maßnahmen die das Unterstützen
Abwechslungsreich. Da wir offen Kommunizieren kommt man auch mal zu anderen "Dingen" die man sonst nicht bearbeitet und hilft mit.
Umweltfreundlich, gutes Betriebsklima, tolle Kantine, super Angebote für Mitarbeiter
Sehr gutes Betriebsklima, man fühlt sich direkt wohl.
Super faire Gleitzeit-, Überstunden- und Urlaubsregelungen.
Sehr auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz bedachtes Unternehmen.
Sehr kollegiales und nettes Team
Super respektvoller Umgang
Keine Monotonie, immer neue, abwechslungsreiche Aufgaben.
Durch die internen Kommunikationsmittel hat man das Gefühl sich einbringen zu können.
Es gibt einen gut organisierten Einführungstag für die neuen Mitarbeiter, Mitarbeitergespräche und einen Leitfaden während der Probezeit.
Die Kantine ist empfehlenswert.
Fast alle sind sehr locker, offen und hilfsbereit. Ich habe noch niemanden getroffen, der es einem schwer machen würde. (ich bin noch kein ganzes Jahr dabei)
Wenn die Stelle es zulässt, gibt es flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit Überstunden abzubauen
Es wird viel getan, um umweltbewusst und umweltschonend zu agieren.
Interne und externe Fortbildungen sind möglich und erwünscht
Es gibt eine gute Ausstattung und bald ein weiteres neues Firmengebäude.
Die Team- und Unternehmensinterne Kommunikation läuft gut. Das Intranet ist super!
Arbeitnehmerfreundlich
Viele Sportangebote (Hansefit, interne Sportgruppen etc.)
Gleitzeit
Mitarbeiterveranstaltungen (Externe Vorträge, Mitarbeiterfest etc.)
Super Kantinenessen
Kollegenzusammenhalt
Ich habe noch nichts gefunden, was mich stört.
Super Umgang mit den Kollegen, tolle Arbeitsatmosphäre. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit!
Dank Gleichtzeitmodell können private Termine stets wahrgenommen werden. Flexibles Arbeiten und auch Homeoffice ist möglich. Hansefit und betriebsinterne Sportangebote sorgen für den idealen Ausgleich.
Verschiedene Förderprogramme und Seminare bieten interne Weiterbildungschancen.
badenova bezahlt nach dem Tarifvertrag. Die Eingruppierung könnte man verbessern. Die vielen Sozialleistungen und Angebote (Hansefit, Kantinenzuschuss, Gleichtzeit, Kinderbetreuung etc.) kompensieren dies aber!
badenova setzt sich stark für die Umwelt ein. Es gibt mehrere Klimaschutzprojekte.
Die Kantine achtet darauf, regionale Produkte zu verwenden.
Der Kollegenzusammenhalt in meiner Abteilung ist super. Der Austausch untereinander funktioniert problemlos.
Meine Vorgesetzen verhalten sich respektvoll und nehmen sich für jedes Anliegen ausreichend Zeit. Es herrscht ein sehr kollegialer Umgang.
Meistens gut ausgestattet
Informationen werden zeitnah im Unternehmen weitergegeben. Man ist immer zufriedenstellend informiert.
Es wird sehr darauf geachtet. Es gibt auch spezielle Frauenförderprogramme.
Aufgabenbereiche können flexibel gestaltet werden.
Die Arbeitnehmer orientierte Arbeitsplatz-, und Arbeitszeitengestaltung, die vielen Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung, sowie auch zur Förderung der beruflichen Karriere. Das Abwechslungsreiche Angebot der beruflichen Tätigkeit.
Ich habe derzeit noch keine negativen Eigenschaften finden können!
Ich fände einen Pausenraum auf jeder ebene sehr sinnvoll! Wenn möglich mit Microwelle!
offene, freundliche und zuvorkommende Kollegen
100% JA! Bevor ich mich beworben habe, habe ich mich gründlich umgehört. Was mir komisch aufgefallen ist, war das ich keinerlei negative Aspekte zu hören bekam, wodurch ich etwas irritiert bzw. skeptisch war ob dies alles so zutrifft! Schluss endlich, wer nicht wagt der nicht gewinnt - und ich hab gewonnen!
Für mich persönlich, habe ich immer nur von einem "Work-Life-Balance" gehört!
Bei der Badenova erfährt man dies in einem unglaublichen Ausmaß.
Z.B. flexible Arbeitszeiten, Überstunden abfeiern immer möglich,
Urlaub nehmen ist immer möglich, diverse Gesundheitsangebote, diverse Veranstaltungen welche man besuchen kann.
Aus persönlicher Meinung ein Familien freundlicher Betrieb, den man gerade als junge Familie aufgrund der Arbeitsbedingungen sehr schätzt.
Kann ich bislang noch nicht genau sagen, aber durch sämtlich angebotenen Weiterbildungsmaßnahmen hinsichtlich Schulungen und Abeitskreise! Würde ich sagen, man kann sich hierbei in sämtlich für einen persönlich Interessanten Themen/ Aufgabenbereiche einbringen. Wodurch die Arbeitsleistung des einzelnen gesteigert wird. So ist zu mindestens mein empfinden.
Mehr kann es immer sein ;-)! Aber hinsichtlich der Arbeitnehmer freundlichen Bedingungen, dem Gesundheitsangebot, den pünktlichen Lohnzahlungen. Äußerst zufriedenstellend.
1***** mehr ist hierzu nicht zu sagen!
bei bedarf ist immer und jeder der Kollegen bereit Problemen oder Unklarheiten gemeinsam zu lösen
hilfsbereit, freundlich und mit spaß bei der Arbeit!
offen, freundlich, loyal, diskret und kümmern sich gerne um das wohl des Arbeitnehmers.
Jedoch würde ich sagen, gehen
Die Bürogestaltung könnte etwas freundlicher sein, leider sehr kühl gehalten!
Es wird ständig danach geschaut auf dem neusten Stand zu sein! Leider gehen hierdurch einige Sachen dadurch unter! Anträge dauern sehr lange, jedoch normal bei einer der Art großen Firma. Alles in allem jammern auf hohem Niveau! Prinzipiell hervorragend, da kennt man es im negativen sinne anders!
regelmäßige Meetings wodurch man immer auf dem neusten Stand der Dinge unterrichtet wird
Flache Hierarchien! Egal wie lange man im Unternehmen ist, man ist sofort aufgenommen als wäre man schon Jahre dabei!
Das Aufgabengebiet erstickt sich über die vielfältigsten Aufgaben, sehr Interessant und vielfältig!
Serh professioneler Bewerbungsablauf
Sehr freundlich Arbeitsatmosphäre
Flex. Arbeitszeiten, HO
Ökologisch aufgestelltes regionales Unternehmen
Gute Arbeitsumgebung und Ausstattung
Serh vielfältig
Regional, seriös, nicht zu groß.
Nichts was besonderes erwähnenswert ist.
Noch mehr vom Stadtwerke Image abwerfen
Eine sehr präsente Unternehmensgruppe, die als bester regionaler Umweltdienstleister konkurrieren möchte.
Man kann im vorher abgestimmten Rahmen sehr flexibel arbeiten.
Intern sehr gute Möglichkeiten.
Gehalt entsprechend öffentlichem Dienst. Sozialleistungen sehr gut!
Sehr hoch!
Ganz stark vom Unternehmensbereich abhängig!
Sehr gut
Sehr unterschiedlich.
Im Großen und Ganzen sehr gut. Manchmal brauchen neue Arbeitsmittel lange bis sie genehmigt werden.
Rückmeldungen erhält man kaum. Informationen werden im Konzern schnell kommuniziert.
Hierfür wird viel getan.
Das Aufgabenspektrum im Unternehmen ist sehr vielfältig, je nach Bereich in dem man beschäftigt ist.
So verdient kununu Geld.